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樟坑:看“城中村”社区如何凝聚人心

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编辑:郑瑞欣2018-08-21 10:08内容来源:宝安日报

新闻提要

樟坑社区航拍图(局部)。


樟坑社区成立于2016年9月,在民治街道12个社区中,是个“新”社区,其诞生也肩负着进一步完善社区管理机制,提升公共服务水平的使命。8个城中村小区,没有花园小区,约6.3万人的管理人口,非户籍人口达5.84万人。这个毗邻深圳北站的“全”城中村社区是怎样突破流动人口多、主人翁意识缺失、市容环境缺位等问题,凝聚人心,向活力社区的目标迈进?近日,记者走进了樟坑社区一探究竟。

城中村治理工作推进会凝聚各方力量参与治理

由于先天配套差,提起城中村,大家第一印象总会想到人口密集、环境脏乱等关键词。而对于樟坑社区而言,抓好城中村治理工作,提升居民生活品质,改变城中村等同于“脏乱差”的固有印象也是重点工作。樟坑社区党委书记、工作站站长詹永有深知,仅凭社区工作人员力量是有限的,要发挥好社区共治力量,形成一套联动机制,调动各主体主动参与城中村日常事务。

去年,在街道的指导下,樟坑社区与股份合作公司密切配合,通过召开综合整治动员会,制定樟坑老村空屋行动实施方案,反复入户宣传、劝导等,最终顺利完成老村清空工作,实现围合,大大消除安全隐患。樟坑老村清空工作是社区与股份合作公司成功联动的经典事例,詹永有介绍,如今,由社区党委牵头,联合社区多方主体定期召开城中村治理工作推进会,大家一同出主意,一同参与治理工作。电动车充电桩装起来了,燃气报警器基本覆盖了,电线路检测工作也越推越顺……

超门线经营、乱摆卖、大件家具乱堆放、共享单车进村、户外招牌不规范……这些都是城中村日常管理中的“老生常谈”问题,整治后易回潮,影响着城中村的“底子”。变突击检查为常态化治理,樟坑社区联合股份合作公司、物业单位一同开展整治,每周都有行动。“已经形成联动机制了,现在一到时间,不用特别联系安排,大家就自然集中到一块行动。”詹永有告诉记者,在此过程中,股份合作公司也在城中村内加强村规民约的约束力,让本地人和外来人口都明白“同住一个家,就要共同遵守约定,共同爱护环境”。

樟坑社区组织义工在民治站地铁口周边整理共享单车。


活力党建初见成效善搭平台让党员发挥作用

今年6月30日晚樟坑社区举行的庆“七一”活力党建主题联欢会至今仍让许多党员和群众印象深刻。这一个全场贯穿党建元素的活动,除去年老体弱、出差在外无法参与的党员外,其余党员基本参与了活动,表现出极大的参与热情。现场还有一段“我想对党说”的视频吸引了许多人的目光,这段视频由樟坑社区上百名党员参与录制,每名党员在视频中说出最想对党说的话。

一场联欢会能吸引这么多党员参与,也生动反映出社区活力党建工作成效。樟坑社区党建工作人员介绍,樟坑社区党委自成立以来,即以“活力党建”作为努力方向。“一开始社区组织开会,参会率只有2到3成。”该名工作人员介绍,社区年轻党员比例超过8成,起初也面临着党员参加组织生活较少的问题。如何改变这一情况?樟坑社区从增加党员熟悉度,消除陌生感做起,逐户登门走访,了解党员生活、工作情况,“联系工作细致到会在党员生日当天发短信送祝福。”

熟悉党员情况后,社区党委牵头丰富每月主题党日内容和形式,调动党员参与热情,知识竞赛、红歌竞猜、前往敬老院关爱老人……党员们过上有滋有味的组织生活。同时,樟坑社区党委搭建平台,让党员发挥先锋模范作用。“党员志愿+”书记项目便是其中一个平台,常态化开展党员志愿服务活动,推动党员参与基层治理和服务工作。当前,樟坑社区党委还在谋划打造“先锋课堂”,调动党员资源为居民服务。

基层党支部点多线长,党员分散难以集中、樟坑社区也合理划分学习小组,选优配强学习小组长,做实学习小组长“角色”,党员全员纳入学习小组管理,让每个党员都能在学习小组监督下制定党员个人学习计划,完成学习任务,确保党员学习教育正常化、常态化,使党员思想觉悟、理论水平不断提高。目前,樟坑社区各党支部还试行党员积分管理制度,各支部定时公布支部内党员积分排名情况,强化队员管理。

樟坑社区庆“七一”活力党建主题联欢会,吸引党员热情参与。


当义工成了居民新时尚也搭建起社区共建桥梁

上午8点不到,民治地铁站A出口出现一批红马甲,他们身手敏捷,穿梭在人流中,瞄准倒地或七扭八歪的共享单车,迅速将其归位,使通往地铁的人行道保持通畅。周一到周五工作日的早高峰,红马甲都会准时出现。

北站广场是民治辖区及周边市民周末休闲好去处,每逢周末,广场上都有不少市民前来放松娱乐,或唱歌跳舞,或赏花摄影,或悠闲聚餐……因此也会产生垃圾,影响北站形象。为擦亮北站名片,民治街道樟坑社区党员、志愿者、热心居民组成一支志愿服务队,行走在广场上,拾捡起“碍眼”垃圾。除了北站广场,这支服务队还穿行在社区大街小巷中。

“大家经常是抢着报名,有时报不到名还不开心。”义工报名情况这么火爆,让社区的工作人员都惊叹不已。社区负责义工管理工作的工作人员告诉记者,不少人认为城中村居民当义工意愿不强,因为要为生计奔波,空闲时间比较少,但在樟坑社区,这一刻板的印象被打破了。如今,当义工在樟坑社区成了生活新时尚,社区善于引导、搭建平台和居民的“热心肠”发生化学反应,志愿之火越来越旺。

樟坑社区还制定《樟坑社区志愿服务队管理办法(试行)》和《樟坑社区志愿服务兑换机制(试行)》等制度,其中,把提供志愿服务与优先享受志愿服务相结合,在志愿者本人需要帮助时,可优先得到志愿者组织和其他志愿者提供的各类服务。如经常参加志愿服务的居民有一天工作忙没法接孩子,社区会协助安排合适义工提供“接送小孩”服务。诸如此类的互动,也让居民间的关系更加融洽。

在一个流动人口密集的城中村社区,义工服务凝聚了人心,也成为社区营造共建共治共享社会治理格局的突破口。居民在义工服务过程中增加了归属感,参与家园治理,社区也和居民有更亲密的互动,听见居民声音,了解居民需求。樟坑社区的目标清晰有力,接下来,社区还将根据社区特点开展图书馆亲子服务、平安巡逻志愿者、护河志愿者等活动。

■社区名片

樟坑社区

樟坑社区党委成立于2016年9月,辖区内设1个工作站、1个居委会,是典型的“一站一居”结构。辖区以城中村为主,有1个股份合作公司、8个城中村小区、1164间“三小”场所、2个工业区。辖区管理人口约6.3万,其中非户籍人口达5.84万。樟坑社区党委成立以来,针对辖区“流动人口多、三小场所多、遗留问题多”“配套设施缺乏、主人翁意识缺失、市容环境缺位”的“三多三缺”问题,以打造“活力樟坑、志愿樟坑”为目标,以夯实城市基层党建为着力点,以基层治理为有效路劲,统筹社区工作站、居委会、股份合作公司等辖区组织形成共建共治共享治理格局。

(龙华新闻记者 王雪敏/文 蔡维泽/图)

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